La rencontre traitera de différents sujets sur la question de la santé au travail :

• SESSION 1 : QUELLES TRANSFORMATIONS AU TRAVAIL ?
  Quel travail en bonne santé veut-on pour le monde de demain ? Quelles innovations managériales pour
  produire du bien-être au travail ? Quels impacts du numérique sur le travail ; la santé au travail dans le
  cadre des nouvelles relations professionnelles : télétravail, équipe autogérée, économie collaborative,
  articulation vie privée – vie professionnelle… Management de transition : une solution efficace pour
  accompagner les transformations des entreprises ? Zoom sur les générations YZ. Quelle est leur vision
  du monde de l’entreprise ? Manager les talents, quelles pratiques innovantes ? Transformation du
  travail : Retour d’expérience réussi autours de nouvelles pratiques managériales.

• SESSION 2 : QUELS ENJEUX POUR LA PRÉVENTION ?
  Comment favoriser la culture de prévention et améliorer la qualité de vie au travail ? Quels apports
  du PST 3 ? Quels engagements des entreprises sur les grands axes de la prévention ? Quel rôle
  de la prévoyance et de la protection sociale ? Prévenir le burn-out et améliorer la prise en compte
  des maladies psychologiques ? Quelle prévention des discriminations et promotion de l’égalité des
  chances (travailleurs handicapés, égalité professionnelle femmes-hommes, seniors…) ?